# Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон

> Документ фиксирует добровольный уход сотрудника по взаимному согласию сторон

**Категория:** Расторжение договора

**Источник:** [https://docs.new.bestprofi.com/template/prikaz_o_rastorzhenii_trudovogo_dogovora_po_soglasheniyu_storon-1480786296522.html](https://docs.new.bestprofi.com/template/prikaz_o_rastorzhenii_trudovogo_dogovora_po_soglasheniyu_storon-1480786296522.html)

## Как выглядит документ (фрагмент)

[Наименование организации] ПРИКАЗ № [Номер] [Место] [Дата] года О расторжении трудового договора В соответствии с подпунктом 1) статьи 49, пунктом 1 статьи 50 Трудового кодекса Республики Казахстан, в связи с соглашением сторон, П Р И К А З Ы В А Ю: Расторгнуть с [Дата расторжения трудового договора] года Трудовой договор № [Номер трудового договора] от [Дата трудового договора] года с [ФИО] , [Должность] [Структурное подразделение] , по соглашению сторон. Основанием для вынесения указанного приказа является: -Соглашение о расторжении трудового договора № [Номер соглашения о расторжении] от [Дата соглашения о расторжении] года. Обязанность по внесению в трудовую книжку [ФИО Работника] записи о прекращении трудового договора возложить на [Ответственный за внесение записи в трудовую книжку. [Ответственный за выполнение расчетов] в течение трех рабочих дней произвести выплату [ФИО Работника] всех причитающихся ему сумм. -В соответствии с пунктом [Пункт трудового договора о компенсации] , в котором предусмотрена выплата компенсации по указанному основанию трудового договора № [Номер трудового договора] от [Дата трудового договора] года выплатить компенсационную выплату за расторжение указанного Трудового договора без соблюдения требований, установленных пунктом 2 статьи 50 Трудового Кодекса Республики Казахстан, в размере [Размер компенсации] тенге в соответствии с трудовым договором. [Ответственный за оформление и выдачу документов] выдать [ФИО Работника] : [Выдаваемые документы] , подтверждающие трудовую деятельность работника. Исполнение обязанностей [ФИО Работника] временно

## Как составить «Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон» онлайн

1. **Откройте конструктор** — Перейдите на страницу шаблона «Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон» и нажмите «Создать документ через ИИ».
2. **Ответьте на пару вопросов** — Выберите варианты подходящих пунктов: предмет, сроки, ответственность.
3. **Заполните реквизиты сторон** — ФИО, ИИН/БИН, адрес, банковские реквизиты. Сохранённые подставятся одним кликом.
4. **Скачайте готовый документ** — В формате Word (DOCX) или PDF, на русском или казахском языке.

## Сопутствующие документы

- [Уведомление о расторжении трудового договора по соглашению сторон](https://docs.new.bestprofi.com/template/uvedomlenie_o_rastorzhenii_trudovogo_dogovora_po_soglasheniyu_storon-1480786297534.html)

## Частые вопросы

### Что такое «Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон»?

Документ фиксирует добровольный уход сотрудника по взаимному согласию сторон

### Как составить «Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон» онлайн?

Ответьте на несколько вопросов — ИИ соберёт документ по праву РК, заполнит реквизиты сторон и при необходимости переведёт на казахский. Готовый документ можно скачать в Word или PDF.

### Сколько стоит?

Базовая сборка доступна бесплатно. Расширенные ИИ-функции (заполнение, перевод, создание с нуля) — на платных тарифах; можно купить и один документ разово.

---

_BestDocs — конструктор юридических документов по праву Республики Казахстан. Образцы носят справочный характер; готовый документ проверяйте у юриста._