Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон

[Наименование организации] ПРИКАЗ № [Номер] [Место] [Дата] года О расторжении трудового договора В соответствии с подпунктом 1) статьи 49, пунктом 1 статьи 50 Трудового кодекса Республики Казахстан, в связи с соглашением сторон, П Р И К А З Ы В А Ю: Расторгнуть с [Дата расторжения трудового договора] года Трудовой договор № [Номер трудового договора] от [Дата трудового договора] года с [ФИО] , [Должность] [Структурное подразделение] , по соглашению сторон. Основанием для вынесения указанного приказа является: -Соглашение о расторжении трудового договора № [Номер соглашения о расторжении] от [Дата соглашения о расторжении] года. Обязанность по внесению в трудовую книжку [ФИО Работника] записи о прекращении трудового договора возложить на [Ответственный за внесение записи в трудовую книжку. [Ответственный за выполнение расчетов] в течение трех рабочих дней произвести выплату [ФИО Работника] всех причитающихся ему сумм. -В соответствии с пунктом [Пункт трудового договора о компенсации] , в котором предусмотрена выплата компенсации по указанному основанию трудового договора № [Номер трудового договора] от [Дата трудового договора] года выплатить компенсационную выплату за расторжение указанного Трудового договора без соблюдения требований, установленных пунктом 2 статьи 50 Трудового Кодекса Республики Казахстан, в размере [Размер компенсации] тенге в соответствии с трудовым договором. [Ответственный за оформление и выдачу документов] выдать [ФИО Работника] : [Выдаваемые документы] , подтверждающие трудовую деятельность работника. Исполнение обязанностей [ФИО Работника] временно